Diversity.ca EXEMPLE DE STRUCTURE — POUR DISCUTER DE LA PORTÉE Dossier de conception et de prestation de formation Cet exemple présente les documents pouvant relier un atelier à une application concrète au travail. 1. Cahier de formation Le public visé, les situations de travail, les objectifs d’apprentissage et les besoins d’accessibilité. 2. Matériel de séance Un programme, des notes d’animation et des activités adaptés au format convenu. 3. Transfert dans la pratique Des aide-mémoire, des questions de réflexion et des pistes de suivi pour les gestionnaires ou les participants. PRÉPARER LE PREMIER ÉCHANGE - Les rôles du public, la taille approximative du groupe et le format souhaité. - Les décisions ou les comportements que les participants devraient pouvoir mieux aborder. - Les langues souhaitées et les besoins d’accessibilité, sans détails médicaux personnels. CE QUI SERA CONVENU AVANT DE COMMENCER - Le matériel et la prestation sont adaptés à une portée convenue; la présence ne démontre pas à elle seule une compétence ou une certification. - La traduction, l’enregistrement, les droits de réutilisation et le soutien après la séance sont convenus avant la prestation. Les méthodes, le contenu et les responsabilités seront convenus dans votre proposition. https://diversity.ca/fr/services/training/